Agile ו – Mindfulness
הטמעה של Agile ו – Mindfulness בארגון.
עקרונות הבסיס של Agile מתיישבים בהתאמה עם עקרונות Mindfulness מבוסס אינטליגנציה רגשית בארגון.
Lead Inside בהובלה של יוסי בן אשר פיתחה מתודולוגיה המסייעת להטמעה של Agile באמצעות כלים מעולם המינדפולנס ליצירה של סינרגיה אופטימלית.
![צוות מנצח](https://leadinside.co.il/wp-content/uploads/2020/01/man-3365368_1920-Copy.jpg)
Agile ו - Mindfulness הקבלה בין עקרונות המיינדפולנס לכל עקרון מתחום האג'ייל:
עקרונות ה - Agile
- ליצור שיתוף פעולה הדוק בין צוותי הפיתוח ללקוח
- מסירה תכופה של קוד הניתן לפריסה לתוך פרקי זמן קצרים וקבועים (ספרינטים)
- תקשורת פנים אל פנים עם ההנהלה/לקוחות
- עבודה בצוותים
- לקיחת בעלות ע”י הצוות
עקרונות Mindfulness והאינטליגנציה הרגשית
- הקשבה מודעת, דיאלוג קשוב דמיון ביני ובין האחר (Common Humanity)
- מיקוד הקשב, ריכוז, ותשומת הלב (Focus Attention) ומעבר ממצב של טייס אוטומטי לנוכחות ומתן כלים להתמודדות עם עומס רגשי וריבוי משימות (Open Awareness)
- אמפתיה ו"נוירון המראה", ניהול עצמי במצבי קונפליקט
- מציאה של הערכים האישיים והמשותפים וחיבור למטרה
- חוסן, ניהול עצמי, מודות עצמית ורגשית
הסדנאות שלנו מיועדות לארגונים הנמצאים בשלבי ההטמעה של ה Agile, או לאחר שלב ההטמעה לחיזוק התרבות הארגונית.
הסדנא הבסיסית, Mindfulness להטמעה של Agile, הינה 5 מפגשים
כל מפגש בן 3 שעות
עד 20 משתתפים
*ניתן לייצר תכנית ליווי מותאמת אישית בהתאם לצרכים, לגודל ולשלב ההטמעה בו נמצא הארגון.
מוזמנים להצטרף ללקוחות שלנו
![סדנה מיינדפולנס](https://leadinside.co.il/wp-content/uploads/2020/01/squad-3370836_1920-Copy.jpg)